培训大纲征求意见，养老院院长将入班受训

　　近日，为了进一步提升养老院院长、老年社会工作者培训实用性、针对性、规范性，民政部发布《养老院院长培训大纲（征求意见稿）》，向全社会公开征求意见。

　　根据培训大纲征求意见稿，养老院院长培训包含4个课程模块，即政策与发展趋势模块、服务实务模块、管理实务模块和能力建设模块，课程涉及养老政策与行业发展趋势、养老机构发展与管理的国际经验、失智失能老年人照护服务实务等内容。

　　“如果有机会，我愿意报名参加这方面的培训。”

　　在吉林延边深耕养老产业6年的刘晓斌告诉《民生周刊》记者，了解了培训大纲征求意见稿相关内容后，他认为，通过培训会有助于养老机构更加科学、专业化运营，“办养老院看着简单，做起来很难，需要不停地学习。”

　　一位受访老人表示，目前养老院的管理水平参差不齐，一些养老院在专业服务方面存在很多问题，有的养老院负责人仅仅是从盈利角度进行管理，缺少专业理念，“尽管有的养老院硬件设施很好，但我感觉不到温暖。”

　　记者了解到，由于养老院院长、负责人、服务人员缺乏专业性，导致有意入住养老机构的老人望而却步，这种情况并不少见。有养老业内人士表示，对养老院院长进行科学培训，可以促进我国养老产业健康发展。

　　“这是很专业的事情”

　　刘晓已经当了6年养老院院长。

　　“当年选择创办经营这家养老院，回头想想有点冲动。”刘晓斌坦言，当时因为找不到自己“相中”的养老院安顿生病卧床的母亲，他脑子里冒出了自己开一家小型养老院的想法。

　　为母亲考察养老院时，最让刘晓斌无法接受的是卫生问题，“养老院也算是家，住得不舒服，还谈什么安心养老。”他认为，对老人来说，养老院的居住环境十分重要。

　　当时，国家已经出台鼓励创办民营养老机构的政策，床位等补贴方案也已落地。

　　刘晓斌和朋友仔细算了一笔账，觉得“有账可算”，“赚不了大钱，但用心做应该不会赔本，最主要的是可以解决母亲的养老问题。”